女装督导：
一、工作内容 
1、监督协调门店各项管理工作，确保目标完成
2、根据市场需要，制定店铺营销方案，指导监督门店方案的执行 
3、负责新店开业支持，对店铺人员的销售技巧、服装陈列的培训 
4、有一定的数据分析能力，判断店铺商品结构及库存的合理性 
5、做好团队建设，人员的储备，培养
职位要求：
1、年龄25一35岁，高中以上学历 
2、有1一2年以上从事女装督导工作经验 
3、能吃苦耐劳，适应省内外出差，具有较强的责任心与敬业精神 
4、性格开朗，有良好的沟通协调能力。            
                                    
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