任职要求：
1、具备鞋类产品终端门店运营及实操经验；
2、有一定的组织管理能力及培训能力；
3、具有鞋服、饰品、商超、连锁等培训经验优先；
4、掌握基础零售财务知识，熟知商品进销存流程；
5、有一定的目标管控能力、沟通能力、组织协调能力、团队管理能力；
6、有乐于分享的精神和较强的学习能力，带教、落地、执行能力；
7、能接受长时间出差；
工作内容：
1、对所负责片区目标进行拆解、制定行动计划、代领团队达成目标、对目标进行定期复盘，促进完完成并超额完成公司目标；
2、产品培训，销售技巧培训，人员管理；
3、负责控制本区商品每季度售罄率及商品相关版块知识带教；
4、所属对门店团队管理，能及时发现工作中的问题并及时解决；
5、编制店铺相关培训课程，并对培训效果进行跟踪与评估
6、年龄：25-40岁 男女不限
7、学历：大专及以上学历，工商管理专业或市场营销专业优先
8、工作经验：3年以上鞋服行市场或培训工作经验，1年以上店铺管理工作经验
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